職位描述：

1、40歲以上，本科及以上學歷，建筑學專業，助工以上職稱；

2、10年以上設計院建筑設計工作經驗，具有高層項目建筑設計工作經驗；

3、熟悉建筑設計規范、標準；

4、嚴謹細致，責任心和韌性強；分析能力、邏輯思維能力強；具有極強的敬業精神；有較強的溝通、協調能力；

5、熟練使用 Auto-CAD 和Office 辦公軟件； 

6、具有一定的藝術修養和較高的審美能力；

7、具有一級注冊建筑師者優先考慮。

職位描述：

1、執行合同管理辦法和管理流程，負責對公司重大項目及公司級合同文本法律審核的管理和指 導，對合同管理過程中出現的問題提出改進建議； 

2、制定法律政策并為公司的法律事務提供咨詢，為經營決策提供法律服務，出具法律意見；

3、負責對公司訴訟、勞動訴訟、仲裁法律糾紛案件處理的組織和領導； 

4、負責協助有關部門建立公司合同、訴訟等管理制度，并組織落實和管理； 

5、對法人授權、合同章使用工作的管理及檢查。根據合同管理辦法，對相關的商務性合同進行 合同審查； 

6、負責與司法部門、仲裁部門、律師界的聯絡溝通；

7、負責部門內部的組織管理。 

職位要求：

1、法律專業大學本科以上學歷； 2、至少2年以上法務工作經驗，至少3年金融行業相關法律事務管理經驗； 3、精通與企業運營相關的所有法律法規，熟悉企業管理流程； 4、計算機使用熟練、起草法律文件，與法院和律師界有良好的溝通能力和關系，具有律師資格； 5、具有每年度的律師或法律顧問專業培訓經歷； 6、具有極強的分析、溝通能力，思維敏捷，邏輯性強。